의식 2557: 자치구 직원 채용

의식 2557: The Hiring Of Borough Employeesthumbnail
게시: 12월 17, 2018 @ 6:00 AM EST

모든 부서에 대한 모든시 직원 동일한의 채용 절차를 만드는 것은 목요일 밤의 시장에서 표결하는 것입니다 & 위원회 회의.

의식 2557 제안되었다 – 많은 부분에서 – 공공학과의 관행을 종식하기 (DPW) 유일한 부서 인 자사의 비 관리 직원이 치리회 인터뷰를해야합니다. 현재, DPW를 제외한 모든 부서 인터뷰 및 해당 부서장에 의해 심사된다. DPW에 대한위원회의 면접 후보를 통해 관리 기관.

이 조례는 부서장 후보는 여전히 치리회 인터뷰를해야합니다. 다른 미래의 직원 수준의 인력 “유혹해야한다, 인터뷰와 달리 개인이 임명 될 수있는 내 부서의 머리에 의해 심사.”

부서 헤드는 그들에게 서면으로 추천을 제공 할 것입니다, 서류와 함께, 운영 회에. 더 높은 & 위원회는 여전히 서면 의결을 거쳐 최종 결정과 약속을 만들 것입니다하지만 인터뷰에 또는의 검토 포함되지 않습니다 말했다 지원자.

이 법안은 명시 적으로 언급 “의사 결정기구의 구성원은 직원 수준의 직원의 신원 조회에 직접 개입을지지 않습니다, 미래의 직원의 인터뷰를 포함하여.”

더 높은 & 위원회는 여전히 예산의 문제에 대해 부서장과 협의 할 수있을 것입니다, organization, 능률, 및 운영.

최종적으로, 제안 된 법은 치리회 앉아 구성원 목록을 금지합니다, 부서장, 고용 전문 참조이나 다른시 직원.

조례에 대한 공청회 및 투표 2557 동안 발생한다 7 P.M. 12 월 20시 회의에 위치 110 이스트 웨스트 필드 애비뉴.

RP 조례의 사본 2557 아래에서 볼 수 있습니다:


다운로드 RP 조례 2557